Как устроиться на работу в исправительную колонию девушке

Как устроиться на работу в исправительную колонию девушке

Как устроиться на работу в исправительную колонию девушке

Казалось бы, при такой сложности работа надзирателем никого не должна привлечь. Однако на каждую вакантную должность проводится конкурс, поскольку соискателей не так уж и мало.

Сотрудники, охраняющие снаружи, обязаны исполнять свои служебные обязанности при любых погодных условиях, например, стоять на охранной вышке и наблюдать за передвижением заключенных во внутреннем дворе.

Часть надзирателей ведет наблюдение с помощью камер слежения и электронного охранного оборудования.

Стоит отметить, что подготовленный сотрудник уголовно-исполнительной системы, ежедневно работавший с людьми, разбиравший практические ситуации, очень ценится.

  • контроль над заключенными;
  • предотвращение среди них правовых нарушений;
  • предупреждение беспорядков;
  • фиксация совершенных нарушений.

Крепкая психика важна для того, чтобы в любой ситуации сохранять спокойствие. Провокации со стороны заключенных – совсем не редкость, и в этом случае нужно спокойно реагировать. Первые три смены вы – стажер. Только называется это иначе – неаттестованный.

Вас ставят в смену не одного, а с наставником, который все подробно рассказывает и показывает. Как попасть на короткое свидание в колонию поселение? В первый рабочий день начальник ОК выписывает временный пропуск на закрытую территорию и ведет знакомиться с начальником и замом. Это обязательная процедура начала трудовых будней.

Впоследствии, за много лет работы вы будете видеть этих людей только мельком, при условии, что не выкинете какой-нибудь сногсшибательный фортель и не попадете «на ковер». С мелкими же проступками разбирается начальник смены, с проступками более серьезными – опера.

  • Активные участники
  • 429 сообщений
  • Время: 12: 59
  • 97 Спасибо!
    • Служба: Охрана
    • Место службы: СИЗО
    • Пол: Мужчина

    Работа тюремного надзирателя: бонусы, перспективы и страхи

    Помимо этого – собственные бесплатные ведомственные больницы, детские оздоровительные лагеря, санатории, гарантированное место в детском саду или школе по месту жительства на льготных условиях. Отпуск у тюремного надзирателя тоже больше, чем у остальных – минимум 30 дней, а по мере приобретения стажа вырастает до 45.

    Кадры для исправительных учреждений готовят профильные учебные заведения – вузы в Рязани, Вологде, Владимире, Самаре, Новокузнецке, Пскове, Перми и Воронеже. У каждого из них своя специализация: выпускники Воронежского института ФСИН России становятся инженерами, а в Рязани и Владимире выпускают сотрудников оперативных подразделений, они чаще работают со спецконтингентом в колониях.

    Данные о зарплате открыты, у офицера она около 36 тысяч рублей.

    Но по факту денежное довольствие может быть намного больше из-за надбавки по званию, за стаж службы, особые условия работы, например, на севере, за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, а также за особые достижения в службе и безупречную работу.

    Выполняются ли нормы, зависит от самого сотрудника уголовно-исполнительной системы. Но скажу так: если ты действуешь по закону, то и спецконтингент будет тебя уважать и выполнять требования. Конечно, есть разные сотрудники и работают все по-разному.

    Все-таки в УИС около тысячи учреждений по всей России.

    Кто-то может и нахамить. Но в большинстве случаев обращаются на «Вы», уважительно.

    Нормы отношений персонала тюрьмы с заключенными устанавливаются приказом ФСИН и внутренним распорядком самого исправительного учреждения или СИЗО.

    Как устроиться на работу в исправительную колонию девушке? Это кодекс этики и служебного поведения, соблюдать который необходимо, даже если кто-то пытается намеренно вывести из себя.

    Работа девушек в СИЗО

    Анна подскажите, кем можно еще устроится кроме млад инспектора, и возможен график 5через 2

    а я там вольной работаю с двумя вышками. одна из которых юридическая и не аттестовывают !

    работая в СИЗО мне очень нравится и зп отличная и лейтенанта сразу далиРаботать можно везде и по всякому, не так страшен черт, как его малюют. все зависит от того как вы себя поведете, а матом и на улице разговаривают, это же не значит, что и вам надо на нем говорить.
    Да их там трахают всех поголовно! Вот они туда и бегут! Там одни женщины работают!

    Как устроиться на работу в тюрьму, что для этого нужно

    А после прохождения всех процедур и проверок следует набраться терпения и ждать вердикт: примут или откажут.

    отсутствие судимости, образование высшее, средне-специальное или среднее, справки от нарколога и психолога, хорошая физическая подготовка и отсутствие хронических заболеваний. То есть вы должны быть здоровы на все сто.

    А вот поступающим на службу следует настроиться на прохождение военно-врачебной комиссии, в том числе психологических тестов (как возможный вариант, проверке на полиграфе) — работа специфическая и не каждому может подойти: Все объявления о «тюремных должностях размещают на федеральном сайте ФСИН России, а также на сайтах территориальных органов в каждом регионе стран. Или обратиться лично в отдел кадров, где вы узнаете подходите ли вы по критериям, которые необходимы при устройстве на работу в это учреждение. При трудоустройстве возможны варианты: ведь в учреждениях ФСИН не только служат сотрудники (те, кто под погонами), но и работают гражданские служащие (специалисты).

    К последним требований при приеме на работу будет несколько меньше.

    Работа в колонии: недостатки и преимущества обязательного труда в неволе

    Отказ от работы однозначно расценивается начальством как злостное нарушение что приводит к помещению осужденного в ШИЗО и тем самым делает практически невозможным для него выход по УДО.

    Впрочем, существуют колонии, в которых трудовая занятость является привилегией, поскольку там нет достаточного количества вакансий для осужденных и у администрации имеется возможность выбирать, кого и на какие должности назначать.

    Теоретически, хорошим подспорьем для осужденного должна была быть заработная плата, особенно если родственники не богаты, а на воле остались иждивенцы, и тем более, если есть признанный судом материальный ущерб от преступления, который надо возместить. Однако очень редко зарплаты хватает на что-либо, помимо покупки продуктов и вещей первой необходимости в магазине при колонии (подробнее про магазин в карточке РС)

    Работа в исправительном учреждении — обязанность заключенного, что напрямую следует из ст 103 УИК, согласно которой каждый осужденный обязан трудиться в местах и на работах, определяемых администрацией.

    Работа в исправительной колонии

    Возможно ли устроится на работу в СИЗО, если муж сидит в исправительной колонии для бывших сотрудников (красная зона), супруги же родственники или необходимо развестись?

    Скажите пожалуйста если работаешь в исправительной колонии и сыну дают административный штраф и назначают сутки, могут ли изза этого меня уволить?

    Я работаю в уголовной исполнительной системе в исправительной колонии в должности младшего инспектора отдела охраны, есть высшее образование, хотел перевестись на другую колонию на вышестоящую должность, мне отказали сказали, что ищи себе замену так как народу не хватает, хотел узнать у вас по закону они имеют право препятствовать, отказывать?

    За ранее спасибо!Могут! Вы не аттестованный сотрудник ФСИН и преступление неумышленное. Судимость уже погашена.

    Мой двоюродный брат сейчас сидит в исправительной колонии у него нет паспорта, не может работать, но дело в том что он его не может получить, в 1992 он тоже сидел в каллонии а в это время сгорел у него дом со всеми документами, теперь он не может доказать что он там был прописан, требуют гражданство РФ,домовая книга сгорела где была прописка, есть справка свидельс вам о рождении, справка из поликлиники, справка от соседей, что делать подскажите, как можно получить паспорт.

    Богдан, бывшие сотрудники ФСИН, ФСБ, Полиции и прочих ведомств в погонах отбывают наказания не в общей массе, а на специальных зонах, для таких как они. Кирилл, нет, не административный арест, а меры, применяемые к заключенному уже человеку в колонии, в рамках наказания/профилактики, лол. Там довольно расхожи околопыточные практики. Не иголки под ногти, конечно, но тоже приятного маловато.

    Теоретически, хорошим подспорьем для осужденного должна была быть заработная плата, особенно если родственники не богаты, а на воле остались иждивенцы, и тем более, если есть признанный судом материальный ущерб от преступления, который надо возместить. Однако очень редко зарплаты хватает на что-либо, помимо покупки продуктов и вещей первой необходимости в магазине при колонии (подробнее про магазин в карточке РС)

    Отказ от работы однозначно расценивается начальством как злостное нарушение что приводит к помещению осужденного в ШИЗО и тем самым делает практически невозможным для него выход по УДО.

    Впрочем, существуют колонии, в которых трудовая занятость является привилегией, поскольку там нет достаточного количества вакансий для осужденных и у администрации имеется возможность выбирать, кого и на какие должности назначать.

    Руководство учреждения, как правило, сильно заинтересовано, чтобы как можно больше заключенных работало.

    Прежде всего, каждый занятый на производстве приносит колонии хорошую прибыль, а кроме того считается, что чем меньше свободного времени остается у спецконтингента, тем легче его контролировать.

    Работа в исправительном учреждении — обязанность заключенного, что напрямую следует из ст 103 УИК, согласно которой каждый осужденный обязан трудиться в местах и на работах, определяемых администрацией.

    Обязанность администрации, в свою очередь — привлекать осужденных к труду «с учетом их пола, возраста, трудоспособности, состояния здоровья и, по возможности, специальности, а также исходя из наличия рабочих мест». Существует довольно распространенная практика, когда осужденных трудоустраивают в порядке ст. 106 УИК т. е.

    фактически на общественных началах: по общему правилу, каждый заключенный обязан трудиться бесплатно на работах по благоустройству колонии и прилегающей территории не больше двух часов в неделю, но «по письменному заявлению осужденного или «по постановлению начальства о необходимости срочных работ продолжительность может быть увеличена.

    Главные принципы работы с заключенными Первые три смены вы – стажер. Только называется это иначе – неаттестованный.

    Вас ставят в смену не одного, а с наставником, который все подробно рассказывает и показывает.
    Это касается места расположения корпусов и камер на территории изолятора. После этого выдается направление в вашу местную поликлинику, где вы проходите общую медкомиссию.

    Трудоустройство для ранее судимых

    Попробуйте предлагать работодателю проработать испытательный срок за меньшие деньги, может, кто согласится.

    Вам остается только «подстраивать» Вашу тактику поиска работы под те обстоятельства, которые имеют место быть. А они таковы, что большинство не спешит брать на работу судимых, и это вполне понятно.

    Тогда про убийство молчите, придумайте статью «полегче», но не связанную с хищениями. Как писать заявление на прием на работу в полицию? Например, что оба раза у Вас был срок за драку.

    Если судимость не за хищение, наверное, это проще, чем если за таковое. Для очень многих людей судимые — это прокаженные, их сразу «отшивают», даже не разбираясь, что к чему.

    И если на собеседовании услышат слово «судим» — до выяснения вопроса о причинах дело даже не дойдет. А если уж услышат, что «за УБИЙСТВО».

    Работа в ИК

    вы имеете в виду, сотрудники — начальнику колонии (друг на друга), зэки — оперативникам?И спасибо всем за ответы.

    Кстати, психолог отвечает за инциденты с контингентом (например, вены кто-то вскрыл)? ну, типа — «почему своевременно не обнаружил склонность к суициду??»

    Источник: https://urist-onlain.ru/sostav-prestupleniya/kak-ustroitsja-na-rabotu-v-ispravitelnuju-koloniju.html

    ВАКАНСИИ

    Как устроиться на работу в исправительную колонию девушке

    Вашему вниманию предлагаются следующие вакансии:

    на Аттестованные должности:
    Заместитель начальника отдела режима и надзоразарплата от 45 000 рублей с учётом всех выплат
    Заместитель дежурного помощника начальника следственного изоляторазарплата от 45 000 рублей с учётом всех выплат
    Старший оперуполномоченный оперативного отделазарплата от 40 000 рублей с учётом всех выплат
    Старший инспектор отдела режима и надзоразарплата от 35 000 рублей с учётом всех выплат
    Младший инспектор дежурной службызарплата от 30 000 рублей с учётом всех выплат
    Младший инспектор отдела режима и надзоразарплата от 30 000 рублей с учётом всех выплат
    Младший инспектор отдела охранызарплата от 30 000 рублей с учётом всех выплат
    Водитель-сотрудник гаражазарплата от 30 000 рублей с учётом всех выплат
    Должности гражданского персонала:
    Повар столовой для личного состава ОКБИ и ХОзарплата от 20000 рублей
    Психолог психологической лабораториизарплата от 10000 рублей

    Дополнительная информация: администрация учреждения не предоставляет служебного жилья для проживания сотрудников

    Следственный изолятор № 2 приглашает на службу в уголовно-исполнительную систему мужчин и женщин в возрасте от 18 до 50 лет, годных по состоянию здоровья к военной службе и способных по своим деловым качествам нести службу в правоохранительных органах, имеющих среднее, среднее специальное, высшее образование, проживающих в Москве, Московской Области и других городах России (без предоставления жилья). В обмен на Вашу готовность работать, мы предлагаем, первоначальную заработную плату, которая составляет 30000-45000 рублей (после прохождения соответствующей стажировки) с закреплением за сотрудником опытного наставника, гибкий график работы в зависимости от предложенной вам службы (5-ти дневная рабочая неделя или сутки через трое). Производится льготное исчисление срока службы — 1 год службы за полтора года (льготных), т.е. по достижении 20-ти льготных лет службы (с учетом службы в Вооруженных силах) предоставляется право выхода на пенсию.

    Принятым на службу присваиваются специальные звания младшего или среднего начальствующего состава в зависимости от должности.

    Сотрудники обеспечиваются форменным обмундированием, бесплатным медицинским обслуживанием в ведомственных медицинских учреждениях, предусмотрено обязательное государственное страхование и другие льготы (всего 67 социальных льгот).

    Ежегодный отпуск от 30 до 45 суток без учета времени на дорогу, а также ежегодное санаторно-курортное лечение или же получение денежной компенсации по средней стоимости путевки на себя и 50% стоимости путевки на всех членов семьи.

    Кроме того в учреждении проводится активная работа по организации досуга личного состава, а именно работает спортивный зал, возможность участия в художественной самодеятельности, проводятся культурно-массовые мероприятия. На территории учреждения проводится православная служба в храме Покрова Пресвятой Богородицы, функционирует музей.

    Более подробную информацию можно получить в любой рабочий день с 10-00 до 13-00 либо 14-00 до 17-00. по адресу: г. Москва, ул. Новослободская д. 45, отдел кадров 3-й этаж

    тел. 8 (499) 978-03-79

    Имеются неограниченные возможности получения бесплатного образования в высших учебных заведениях ФСИН с сохранением денежного содержания.

    Объявляется набор на обучение в государственные

    образовательные учреждения ФСИН России:

    Очная форма обучения:Академия ФСИН России (г. Рязань) По специальностям: — юриспруденция, — психология, — социальная работа, — коммерция (торговое дело), — экономика и управление на предприятии (в машиностроении), — бухгалтерский учет, анализ и аудит. Владимирский юридический институт ФСИН России: -социальная работа — управление персоналом, Пермский колледж ФСИН РоссииВоронежский институт ФСИН России — юриспруденция,- сети связи и системы коммуникации.Заочная форма обучения:Академия ФСИН России (г. Рязань) По специальностям: — юриспруденция, — психология, — социальная работа, — коммерция (торговое дело), — экономика и управление на предприятии (в машиностроении), — бухгалтерский учет, анализ и аудит. Владимирский юридический институт ФСИН России: — правоохранительная деятельность, — юриспруденция, Пермский колледж ФСИН РоссииВоронежский институт ФСИН России — юриспруденция,

     Поступление на очное обучение предлагается выпускникам школ Москвы, Московской области, а так же любого региона России. Заочная форма обучения возможна только для работающих сотрудников нашего учреждения.

    Более подробную информацию можно получить в любой рабочий день с 10-00 до 13-00 либо 14-00 до 17-00 по адресу: г. Москва, ул. Новослободская д. 45, отдел кадров 3-й этаж тел. 8 (499) 978-03-79  

    E-mail: ucheba@butyrka-sizo.ru

    Источник: http://www.butyrka-sizo.ru/content/page5/

    Общие требования к кандидатам на службу в УИС

    Как устроиться на работу в исправительную колонию девушке

    В соответствии с Федеральным законом от 19 июля 2018 г. № 197-ФЗ «О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и о внесении изменений в закон Российской Федерации «Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы».

    Статья 17. Право поступления на службу в уголовно-исполнительной системе.

    1.

    На службу в уголовно-исполнительной системе вправе поступать граждане не моложе 18 лет (за исключением случая, предусмотренного частью 2 настоящей статьи) независимо от пола, расы, национальности, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, владеющие государственным языком Российской Федерации, соответствующие квалификационным требованиям, установленным настоящим Федеральным законом, способные по своим личным и деловым качествам, физической подготовке и состоянию здоровья исполнять служебные обязанности сотрудника.

    2.

    Зачисление в образовательную организацию высшего образования федерального органа уголовно-исполнительной системы для обучения по очной форме в должности курсанта является поступлением на службу в уголовно-исполнительной системе.

    В образовательные организации высшего образования федерального органа уголовно-исполнительной системы для обучения по очной форме вправе поступать в том числе граждане, не достигшие возраста 18 лет, но не моложе 16 лет на дату зачисления.

    3. Предельный возраст поступления на службу в уголовно-исполнительной системе устанавливается:

    1) для замещения должностей в уголовно-исполнительной системе — 40 лет;

    2) для поступления в образовательные организации высшего образования федерального органа уголовно-исполнительной системы для обучения по очной форме по программам бакалавриата и программам специалитета в должности курсанта — 25 лет.

    4.

    Возрастные ограничения для поступления на службу в уголовно-исполнительной системе граждан, ранее проходивших службу в уголовно-исполнительной системе или в федеральных органах исполнительной власти на должностях, по которым предусмотрено присвоение специальных (воинских) званий, определяются возрастными ограничениями для пребывания на службе в уголовно-исполнительной системе, установленными статьей 91 настоящего Федерального закона.

    5.

    Гражданин не может быть принят на службу в уголовно-исполнительной системе в случаях, предусмотренных пунктами 1, 2, 4 — 9 части 1 статьи 14 настоящего Федерального закона, а также в случаях, если он:

    1) имеет вид на жительство или иной документ, подтверждающий право на постоянное проживание гражданина на территории иностранного государства;

    2) является подозреваемым или обвиняемым по уголовному делу;

    3) неоднократно в течение года, предшествующего дню поступления на службу в уголовно-исполнительной системе, подвергался в судебном порядке административным наказаниям за совершенные умышленно административные правонарушения;

    4) подвергался уголовному преследованию, которое было прекращено в отношении его за истечением срока давности, в связи с примирением сторон (кроме уголовных дел частного обвинения, прекращенных не менее чем за три года до дня поступления на службу в уголовно-исполнительной системе), вследствие акта об амнистии, в связи с деятельным раскаянием, за исключением случаев, если на момент рассмотрения вопроса о возможности принятия на службу в уголовно-исполнительной системе преступность деяния, ранее им совершенного, устранена уголовным законом;

    5) не согласен соблюдать ограничения, запреты, исполнять обязанности и нести ответственность, установленные для сотрудников настоящим Федеральным законом и другими федеральными законами;

    6) не дал письменного согласия на обработку своих персональных данных в целях изучения возможности приема его на службу в уголовно-исполнительной системе.

    6.

    Граждане, поступающие на службу в уголовно-исполнительной системе, проходят в порядке, определяемом федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере исполнения уголовных наказаний, психофизиологические исследования, тестирование, направленные на изучение морально-этических и психологических качеств, выявление потребления без назначения врача наркотических средств или психотропных веществ и злоупотребления алкоголем или токсическими веществами.

    7. Иные ограничения, связанные с поступлением на службу в уголовно-исполнительной системе, могут быть установлены только путем внесения изменений в настоящий Федеральный закон.

    Статья 18. Документы, представляемые гражданином для поступления на службу в уголовно-исполнительной системе.

    1.

    Для поступления на службу в уголовно-исполнительной системе гражданин лично представляет в учреждение или орган уголовно-исполнительной системы:

    1) заявление с просьбой о поступлении на службу в уголовно-исполнительной системе (на обучение в образовательную организацию высшего образования федерального органа уголовно-исполнительной системы) по форме, установленной федеральным органом уголовно-исполнительной системы (далее — заявление);

    2) паспорт гражданина Российской Федерации;

    3) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной Правительством Российской Федерации;

    4) собственноручно написанную автобиографию;

    5) документы об образовании и (или) о квалификации;

    6) документы воинского учета — для военнообязанных и граждан, подлежащих призыву на военную службу;

    7) трудовую книжку, за исключением случая, если служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые либо если трудовая книжка утрачена, или заверенную работодателем копию трудовой книжки, если гражданин на момент представления документов работает;

    8) уведомление или свидетельство о постановке на учет в налоговом органе;

    9) сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей по форме, установленной законодательством Российской Федерации;

    10) согласие, выраженное в письменной форме, на проведение мероприятий, связанных с оформлением допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, и проверкой достоверности сообщенных гражданином сведений;

    11) согласие, выраженное в письменной форме, на обработку персональных данных гражданина в целях изучения возможности приема его на службу в уголовно-исполнительной системе;

    12) сведения, предусмотренные статьей 20.2 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

    2.

    Документы, не указанные в части 1 настоящей статьи, представляются в случаях, установленных законодательством Российской Федерации.

    3. Документы, указанные в пунктах 2 и 5 — 8 части 1 настоящей статьи, после заверения их копий уполномоченным должностным лицом возвращаются гражданину в день их представления.

    4.

    Порядок приема документов для поступления на службу в уголовно-исполнительной системе и перечень должностных лиц, имеющих право принимать указанные документы, утверждаются федеральным органом уголовно-исполнительной системы.

    Статья 19. Рассмотрение документов, представленных гражданином для поступления на службу в уголовно-исполнительной системе, и принятие по ним решений.

    1.

    Перечень уполномоченных руководителей и иных должностных лиц, наделенных правом рассмотрения документов, представленных гражданином для поступления на службу в уголовно-исполнительной системе, и принятия по ним решений, утверждается федеральным органом уголовно-исполнительной системы.

    2.

    Уполномоченный руководитель в течение трех месяцев со дня принятия заявления обеспечивает проведение в отношении гражданина мероприятий, связанных с допуском к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, проверкой достоверности сообщенных им сведений, проверкой уровня физической подготовки, и направляет гражданина для прохождения медицинского освидетельствования и проведения мероприятий по профессиональному психологическому отбору.

    3. Срок проведения проверки достоверности сообщенных гражданином сведений может быть продлен уполномоченным руководителем на срок до четырех месяцев с письменным уведомлением об этом гражданина.

    4.

    По результатам рассмотрения документов, представленных гражданином для поступления на службу в уголовно-исполнительной системе, с учетом заключения военно-врачебной комиссии о годности к службе в уголовно-исполнительной системе, результатов проверки уровня физической подготовки, результатов проверочных мероприятий и психофизиологических исследований, тестирования, направленных на изучение морально-этических и психологических качеств, выявление потребления без назначения врача наркотических средств или психотропных веществ и злоупотребления алкоголем или токсическими веществами, уполномоченным руководителем принимается одно из следующих решений:

    1) заключить с гражданином контракт с условием об испытании, предусмотренном статьей 24 настоящего Федерального закона;

    2) допустить гражданина к участию в конкурсе на замещение должности в уголовно-исполнительной системе;

    3) заключить с гражданином контракт без условия об испытании;

    4) направить гражданина для поступления в образовательную организацию высшего образования федерального органа уголовно-исполнительной системы для обучения по очной форме;

    5) отказать гражданину в допуске к участию в конкурсе на замещение должности в уголовно-исполнительной системе, приеме на службу в уголовно-исполнительной системе или в направлении для поступления в образовательную организацию высшего образования федерального органа уголовно-исполнительной системы для обучения по очной форме.

    5.

    О принятом в соответствии с частью 4 настоящей статьи решении уполномоченный руководитель сообщает в письменной форме гражданину в десятидневный срок со дня принятия соответствующего решения.

    6.

    Порядок проведения проверок, предусмотренных частью 2 настоящей статьи, устанавливается федеральным органом уголовно-исполнительной системы.

    Статья 24. Испытание при поступлении на службу в уголовно-исполнительной системе.

    1.

    Для гражданина, поступающего на службу в уголовно-исполнительной системе, в целях проверки уровня его подготовки и соответствия должности в уголовно-исполнительной системе, на замещение которой он претендует, устанавливается испытание на срок от двух до шести месяцев, за исключением случаев, установленных частями 11 и 12 настоящей статьи.

    2.

    По результатам прохождения испытания на основании ходатайства непосредственного руководителя (начальника) срок испытания может быть сокращен.

    3. Сотрудник, проходящий испытание, назначается на соответствующую должность в уголовно-исполнительной системе без присвоения ему специального звания, исполняет служебные обязанности и пользуется правами в соответствии с замещаемой должностью в уголовно-исполнительной системе и условиями контракта.

    4.

    Сотруднику, проходящему испытание, не разрешаются ношение и хранение огнестрельного оружия и специальных средств. Сотрудника, проходящего испытание, запрещается привлекать к участию в оперативных мероприятиях, когда может возникнуть угроза его жизни либо когда его самостоятельные действия в силу профессиональной неподготовленности могут привести к нарушению, ущемлению прав, свобод и законных интересов граждан.

    5.

    Сотрудник, проходящий испытание, наряду с исполнением обязанностей по должности проходит индивидуальное обучение по месту службы под руководством непосредственного руководителя (начальника) и наставника из числа опытных сотрудников, назначенного приказом уполномоченного руководителя.

    Порядок организации индивидуального обучения сотрудника, проходящего испытание, изучения его личных и деловых качеств и порядок оценки результатов индивидуального обучения сотрудника, проходящего испытание, устанавливаются федеральным органом уголовно-исполнительной системы.

    6.

    Не позднее чем за 14 дней до окончания срока испытания непосредственный руководитель (начальник) сотрудника, проходящего испытание, подготавливает заключение в письменной форме об исполнении им служебных обязанностей в период испытания (далее — заключение). Заключение после ознакомления с ним сотрудника, проходящего испытание, представляется на утверждение соответствующему уполномоченному руководителю.

    7. Заключение должно содержать один из следующих выводов:

    1) о признании сотрудника, проходящего испытание, выдержавшим испытание;

    2) о признании сотрудника, проходящего испытание, не выдержавшим испытания.

    8. На основании заключения уполномоченный руководитель не позднее чем за три дня до окончания срока испытания принимает одно из следующих решений:

    1) о присвоении сотруднику, выдержавшему испытание, специального звания;

    2) о расторжении с сотрудником, не выдержавшим испытания, контракта и увольнении его со службы в уголовно-исполнительной системе.

    9. Сотруднику, проходящему испытание, в срок испытания не засчитываются периоды временной нетрудоспособности и другие периоды, когда он фактически не исполнял служебные обязанности.

    В указанных случаях срок окончания испытания устанавливается с учетом периодов временной нетрудоспособности сотрудника, проходящего испытание, а также времени его отсутствия на службе по иным уважительным причинам и оформляется правовым актом уполномоченного руководителя.

    10. Срок испытания засчитывается в стаж службы (выслугу лет) в уголовно-исполнительной системе.

    11. Испытание не устанавливается:

    1) для граждан, назначаемых на должности высшего начальствующего состава;

    2) для граждан, поступающих в образовательные организации высшего образования федерального органа уголовно-исполнительной системы для обучения по очной форме;

    3) для граждан, назначаемых на должности по результатам конкурса.

    12. По решению руководителя федерального органа уголовно-исполнительной системы или уполномоченного руководителя испытание может не устанавливаться для граждан, ранее проходивших службу в федеральных органах исполнительной власти на должностях, по которым предусмотрено присвоение специальных (воинских) званий.

    Источник: http://www.53.fsin.su/sluzhba/trebovaniya-k-kandidatam/

    Работа тюремного надзирателя: бонусы, перспективы и страхи

    Как устроиться на работу в исправительную колонию девушке

    О работе в местах лишения свободы не мечтают с детства, её не найти по объявлениям в газете, и даже поклонники Тома Хэнкса, сыгравшего тюремного надзирателя в знаменитом фильме «Зелёная миля», вряд ли назовут эту профессию интересной, престижной или лёгкой. Сотрудник Федеральной службы исполнения наказаний России анонимно рассказал Rjob о преимуществах и перспективах карьеры тюремщика, сложностях и кошмарах, которые выпадут на долю соискателя такой вакансии.

    Кадры для исправительных учреждений готовят профильные учебные заведения – вузы в Рязани, Вологде, Владимире, Самаре, Новокузнецке, Пскове, Перми и Воронеже. У каждого из них своя специализация: выпускники Воронежского института ФСИН России становятся инженерами, а в Рязани и Владимире выпускают сотрудников оперативных подразделений, они чаще работают со спецконтингентом в колониях.

    Обучение в вузах финансируется из федерального бюджета, но попасть в них не так просто. Для начала потребуется взять направление в территориальном органе ФСИН России по месту жительства.

    В отделе кадров проходит первое предварительное собеседование, затем – военно-врачебная комиссия и сдача нормативов физподготовки.

    В зависимости от выбранного направления придётся сдать экзамены по обществознанию, истории России или физике.

    Тюремный надзиратель – мужская профессия. Дискриминация по половому признаку происходит из-за того, что работать придётся в основном с осуждёнными-мужчинами, а женщина с такой задачей вряд ли справится. Некоторые территориальные органы ФСИН России вообще не выдают направления девушкам, у них есть только «мужские должности».

    Требуются надзиратели

    «Я попал в исправительную колонию по распределению после окончания ведомственного вуза – Академии ФСИН России в Рязани, — рассказывает сотрудник отдела безопасности.

    — Но раньше такие вакансии даже в газете публиковали.

    » Сейчас объявления о «тюремных» должностях тоже размешают в открытом доступе – на федеральном сайте ФСИН России и сайтах территориальных органов в каждом из регионов страны. 

    На службу в колонии и СИЗО попадают и из других правоохранительных ведомств или даже «с улицы». Для этого нужно пройти медосмотр, собеседования, повышение квалификации. Кандидату должно быть от 18 до 40 лет.

    На службу не примут ранее судимых, недееспособных, людей с заболеваниями сердечно-сосудистой системы, нарушениями зрения, речи или слуха, расстройствами нервной системы, а также хроническими инфекционным и аллергическими заболеваниями.

    Однако трудоустройство займёт несколько месяцев, которые потребуются для проверки документов, квалификации, тестовых испытаний и очного собеседования. Причём сроки этих этапов жёстко определены внутренним регламентом работы органов исполнения наказаний.

    Со мной в колонии работало много ребят, окончивших гражданские вузы или переведённых из Минобороны России, МВД. Но из-за сокращений и экономического кризиса людей со стороны практически не берут. И так своих работников со стажем хватает.

    Обязанности тюремного надзирателя

    Со стороны представляется, что надзиратель – это человек с автоматом на вышке.

    В реальности сотрудники отделов безопасности исправительных учреждений находятся рядом с заключёнными двадцать четыре часа в сутки – на прогулке, в спортзале, на обеде или работе, даже во время гигиенических процедур, чтобы предотвратить правонарушение или побег.

    Надзиратель следит за подопечными на свиданиях с близкими и в те моменты, когда они покидают стены колонии – при перевозке на новое место заключения, поездках в больницу или на судебные слушания.

    Главное требование, которое предъявляется к тюремному надзирателю – крепкая физическая и психическая форма. Первое поможет, когда потребуется разнять драку, усмирить заключённого, нарушающего распорядок исправительного учреждения или даже закон.

    Со вторым сложнее – что бы ни происходило, нужно сохранять абсолютное спокойствие. «Постепенно к провокациям привыкаешь и реагируешь на них спокойно.

    Пишешь рапорт, и осуждённого наказывают за грубое отношение к сотруднику администрации», — рассказывает анонимный источник.

    Нормы отношений персонала тюрьмы с заключёнными устанавливаются приказом ФСИН и внутренним распорядком самого исправительного учреждения или СИЗО. Это кодекс этики и служебного поведения, соблюдать который необходимо, даже если кто-то пытается намеренно вывести из себя. 

    Выполняются ли нормы, зависит от самого сотрудника уголовно-исполнительной системы. Но скажу так: если ты действуешь по закону, то и спецконтингент будет тебя уважать и выполнять требования. Конечно, есть разные сотрудники и работают все по-разному. Всё-таки в УИС около тысячи учреждений по всей России. Кто-то может и нахамить. Но в большинстве случаев обращаются на «Вы», уважительно.

    Новый СИЗО в Санкт-Петербурге оборудован траволаторами

    Очевидные минусы в работе отдела безопасности

    Работу тюремного надзирателя нельзя назвать тяжёлой физически, но психологически крайне сложно всё время быть начеку, готовым среагировать на любую непредвиденную ситуацию, сталкиваться с постоянными конфликтами между заключёнными вплоть до расправ. Даже выносить бесконечные материнские слёзы на свиданиях, а порой агрессию и ненависть с их стороны — не так-то просто.

    Что касается профессиональной деформации личности, то вред она приносит в основном близким. Со временем работники исправительных учреждений начинают разговаривать, как заключённые, слушать ту же музыку, перенимать привычки, приносить рабочую суровость домой.

    Опишу такую ситуацию: идёшь на работу и знаешь, что сегодня что-то нехорошее произойдёт, но не знаешь, что. И это действительно происходит. Каждый день. И тебе это надо разруливать как-то. Есть, конечно, и радость. Например, от раскрытого преступления. Но это очень уж косвенная радость.

    Не добавляют плюсов и условия труда. Исправительные учреждения почти всегда расположены «на выселках» — как можно дальше от центра города, а то и вовсе вдалеке от цивилизации.

    В этом случае остаётся только два варианта: либо большую часть времени не видеться с близкими, либо перевозить семью на эти самые выселки, а это и меньший комфорт, и меньшие возможности, проблемы с трудоустройством супруги и с качеством образования детей.

    Зарплата и другие бонусы сотрудников ФСИН

    Казалось бы, при таком количестве сложностей и проблем идти работать в уголовно-исполнительную систему должны только те, кому больше некуда податься. Но конкурс на каждую вакантную должность по-прежнему велик. Всё дело в зарплате и бонусах профессии. По столичным меркам они не велики, но в регионах гарантируют стабильное безбедное существование.

    Данные о зарплате открыты, у офицера она около 36 тысяч рублей. Но по факту денежное довольствие может быть намного больше из-за надбавки по званию, за стаж службы,  особые условия работы, например, на севере, за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, а также за особые достижения в службе и безупречную работу.

    Если у тебя нет жилья – вставай в очередь на единовременную выплату для его покупки. Приехал работать из другого региона – получи небольшую денежку на съём квартиры (примерно треть от суммы аренды в городе, к примеру). И это если не считать ещё и материальной помощи на свадьбу, при рождении ребёнка и других семейных обстоятельствах.

    При переезде в другой город, начале работы сразу после вуза или свадьбы выплачивают около 70 тысяч рублей «подъёмных». Многих привлекает «военная пенсия». Каждый год службы в органах УИС идёт за полтора, поэтому на минимальную пенсию по выслуге лет ребята выходят уже к 33 годам, а в 60 лет к ней прибавляется ещё и обычная по возрасту.

    Кстати, при выходе на пенсию тоже положена материальная помощь – до семи стандартных окладов.

    Помимо этого – собственные бесплатные ведомственные больницы, детские оздоровительные лагеря, санатории, гарантированное место в детском саду или школе по месту жительства на льготных условиях. Отпуск у тюремного надзирателя тоже больше, чем у остальных – минимум 30 дней, а по мере приобретения стажа вырастает до 45.

    Карьерные перспективы тюремного надзирателя

    Не оправдывается и миф о безысходности профессии надзирателя. Непосвящённые считают, что эта работа – почти такой же срок, как у заключённого – ни перспектив, ни возможностей, ни карьеры в общепринятом понимании. На самом деле вариантов развития множество. 

    Оплачивается не только высшее образование в вузах ФСИН России, но и обучение в адъюнктуре, докторантуре, командировки на учёбу, для сбора научного и практического материала, на конференции и совещания. Было бы желание всем этим пользоваться!

    Карьерный рост в основном происходит внутри колонии или структуры ФСИН России, но она настолько огромна, что выбрать направление развития не составит труда. Можно перевестись в управу, занять руководящую должность в исправительной колонии, СИЗО. Можно пойти работать в вуз или даже центральный аппарат ФСИН России в Москве.

    А что в этом плохого? На руководящих должностях в УИС получают достойные деньги, которые не всегда получишь на гражданке. Если уж совсем надоест и станет невмоготу, то подготовленный сотрудник уголовно-исполнительной системы, который каждый день работал с людьми и разбирал практические ситуации, справится почти с любой работой.

    Многие идут в службы безопасности, так как хорошо знакомы с этой сферой.

    К слову, о перспективах карьерного роста тюремного надзирателя собеседник Rjob знает не понаслышке: отработав несколько лет в колонии и параллельно повышая уровень образования, он нашёл работу в профильном вузе ФСИН России и занялся преподавательской деятельностью.

    © Мария Комарцова, RJob. На титульном фото: кадр из фильма «Зеленая миля».

    При использовании материалов сайта rjob.ru указание автора и активная ссылка на сайт обязательны!

    Источник: http://rjob.ru/articles/rabota_tyuremnogo_nadziratelya_bonusy_perspektivy_i_strakhi/

    Юрист Воеводин
    Добавить комментарий